Specialistenreserve
Vak, ervaring, landen, vaardigheden en verwachtingen zonder naam, telefoonnummer, e-mail, messenger of exacte huidige werkgever.
12geverifieerde openbare profielen zijn nu beschikbaar
Bekijk de reserve
Voor werkgevers
Eerst de behoefte.
Daarna de geverifieerde match.
Uitzenden, detacheren en overname van gedetacheerd personeel voor industriële projecten in Duitsland, België, Nederland en Frankrijk. BRIGGO deelt geen contactgegevens en belooft geen beschikbaarheid voordat een manager de voorwaarden heeft gecontroleerd.
03 · Begeleiding van uw arbeidskrachten
Werken er al gedetacheerde vakmensen bij u? Vergelijk de begeleidingsvoorwaarden.
Veel bedrijven werken met personeel uit Oekraïne, Moldavië en Belarus via een Poolse detacheringsonderneming. Wij bieden hetzelfde model — met een transparante calculatie en een volledig documentenpakket. De overstap onderbreekt uw werk niet: uw mensen blijven op de werf, alleen de detacherende partij verandert.
Geef ons uw huidige begeleidingstarief — wij maken een vergelijkende berekening voor uw mensen. Is ons aanbod niet voordeliger, dan zeggen we u dat eerlijk.
Vergelijking aanvragenTransparante calculatie
De opbouw van het uurtarief is volledig zichtbaar: loon, bijdragen, vaste begeleidingsvergoeding. Zonder tussenschakels.
Compliance zonder risico
A1-attesten, LIMOSA, documenten van derdelanders, zorgplicht — volledig dossier per arbeidskracht vóór de eerste werkdag.
Vervanging en opschaling
Vervanging uit eigen gescreende databank als iemand uitvalt. Versterking — een volledige ploeg met een Duits- of Poolssprekende ploegbaas.
Werkwijze
Van aanvraag
tot contact.
DE RESERVE IS GEEN PERSONEEL VAN BRIGGO EN GARANDEERT GEEN DIRECTE BESCHIKBAARHEID. ELK AANBOD EN ELKE STARTDATUM MOET WORDEN BEVESTIGD.
Behoefte
Het bedrijf kiest een profiel of beschrijft het project en de vereiste kwalificatie.
Controle
Een manager controleert tarief, rooster, huisvesting, planning, documenten en samenwerkingsmodel.
Beschikbaarheid
De specialist bevestigt interesse in de concrete voorwaarden en bereidheid tot overleg.
Contact
BRIGGO brengt partijen pas samen nadat de volgende stap is afgestemd.
Datagrens
Professionele informatie — ja. Openbare contactgegevens — nee.
De catalogus toont alleen een aparte, door een manager gecontroleerde projectie. Het volledige kandidaatprofiel blijft in de besloten werkomgeving.
Geen directe omweg
Namen en directe contactgegevens worden niet gepubliceerd.
Toestemming
Een profiel verdwijnt zodra toestemming voor publicatie wordt ingetrokken.
Projectcontrole
Contactgegevens worden pas na kwalificatie van de aanvraag gedeeld.
Veelgestelde vragen van werkgevers
Transparante antwoorden vóór het eerste gesprek.
In welke landen plaatst BRIGGO vakmensen?
Duitsland, België, Nederland en Frankrijk zijn de belangrijkste inzetlanden. Aanstelling en detachering worden verzorgd door een gelicenseerde Poolse partneroperator.
Wie betaalt het loon — BRIGGO of ons bedrijf?
De partneroperator betaalt lonen en alle wettelijke bijdragen. Uw bedrijf ontvangt één factuur met een servicetarief waarvan de opbouw vooraf inzichtelijk is, zonder verborgen opslagen.
Hoe worden A1 en LIMOSA geregeld?
A1 (sociale zekerheid bij detachering), LIMOSA en documenten voor derdelanders zijn compleet voordat de medewerker start. De duty-of-care ligt bij de operator.
Wat gebeurt er bij uitval van een medewerker?
Vervanging komt uit de eigen gescreende pool van de operator. De vervangings-SLA wordt in het contract vastgelegd en hangt af van vak en regio.
Hoe is het servicetarief opgebouwd?
Elk tarief bestaat uit drie delen: nettoloon van de medewerker, wettelijke belastingen en operatorbijdragen, en een vaste servicevergoeding. Elk deel wordt in de calculatie onderbouwd.